A pesquisa “A empresa dos sonhos dos universitários para iniciar carreira”, realizada no mês de abril pela Cia de Talentos, em parceria com o LAB SSJ, consultorias especializadas em Programas de Jovens foi respondida por universitários de, em média, 22 anos, predominando os que se formam em 2007. O objetivo foi descobrir as expectativas dos universitários quanto aos programas de estágios e, assim, apresentar às empresas algumas dessas impressões para que saibam o que os estudantes esperam no futuro e possam se adaptar para reter os potenciais talentos.



Pela segunda vez consecutiva, a Petrobras foi a empresa escolhida pelo público, eleita com 5,18% dos votos. As características ressaltadas pelo jovens e que elegeram a empresa foram: boa imagem no mercado, oferta de salário e benefícios e desafios constantes. No entanto, entre as informações apresentadas no estudo, também foi possível identificar por qual motivo o universitário escolhe uma profissão e o que espera ao fazer um estágio. A conclusão da pesquisa é que os estudantes possuem grandes expectativas perante os programas de estágios, mas que nem sempre são atendidas.



Pesquisa confirma mudança no pensamento do jovem universitário. Pela primeira vez, uma empresa foi eleita por dois anos seguidos pelos universitários como a ideal para iniciar a carreira. “Há pouco tempo, o jovem sonhava trabalhar em uma multinacional. Empresas.com ou da área financeira já tiveram o seu ‘boom’, mas este ano, o estudo confirmou a mudança que foi apontada no ano passado. A escolha da Petrobras pelo segundo ano consecutivo vem afirmar que os jovens estão valorizando outros pontos, entre eles, mais segurança e estabilidade de emprego”, analisa Sofia Esteves, diretora da Cia de Talentos.



Segundo especialistas, há alguns anos, empresas nacionais não estariam entre as 200 posições do ranking da pesquisa, por isso, o resultado em 2006 revela que o universitário continua em busca de uma empresa sólida e reconhecida no mercado, mas procura valorização profissional, estabilidade e infra-estrutura, características que na década de 90 não eram priorizadas.



O que confirma a mudança no perfil do jovem é o fato de entre as dez melhores colocadas aparecerem outras empresas nacionais como a Natura (2º), que o ano passado ocupou o 3º lugar e a Vale do Rio Doce (5º), que no ano passado ficou em 7º lugar. Além disso, este ano entrou para o ranking das dez melhores o Grupo Itaú (10º).



Ranking das 10 empresas mais votadas



1º – Petrobrás (5,18%)


2º – Natura (4,07%)


3º – Unilever (3,92%)


4º – Nestlé (3,76%)


5º – Companhia Vale do Rio Doce (3,61%)


6º – IBM (3,54%)


7º – Citibank (3,14%)


8º – Banco Santander Banespa (2,74%)


9º – Microsoft (1,96%)


10º – Grupo Itaú (1,82%)



Fonte: Venda Mais

Rafael Gomes
fael_ejc@yahoo.com.br